リーダーの方から「しっかり出来ているよ」と言ってもらい自信がつきました。

地域密着型特別養護老人ホームおりひめ介護員 渡辺 奈南(2022年度新卒採用者)

利用者様同士でも楽しそうに会話をしているし、ベテランの職員の方を見ていると、コミュニケーションの取り方も上手で楽しそうに会話をしているので、仕事の面でも大変参考になっています。

福祉に興味を持ったきっかけは?

祖母のところに来ていたヘルパーさんを見て、祖母のことはもちろん家族に対しても、「こういう時はこうしたほうが良いですよ。」とアドバイスをする姿を見て、自分も将来、介護の仕事に就いてそういう介護士になりたいと思ったのが、興味を持ったきっかけでした。

欣寿会を選んだ理由は?

高校3年時の夏休みに職場体験で、地域内の3か所の福祉施設を見学しましたが、その時、欣寿会で働いている職員さんや利用者様が一番楽しそうに見えたからです。欣寿会で働いている職員を見ていて、自分自身も人と話しをするのが好きですし、楽しんで仕事が出来なければ良い介護にならないと思いますので、ここの法人が一番自分の考えに合っているなと思い決めました。

入職後の印象は?

高校3年時に思った“第1印象”どおりでした。利用者様同士でも楽しそうに会話をしているし、ベテランの職員の方を見ていると、コミュニケーションの取り方も上手で楽しそうに会話をしているので、仕事の面でも大変参考になっています。

新しいユニフォームもスクラブタイプのものもあり着心地や動きやすさも最高です。

新人研修プログラムの感想は?

入職後、すぐに講義形式の研修がありましたが、高校時代に学んだことの復習といった感じで、再確認出来て良かったです。その後の現場でのOJT期間もリーダーの方々から丁寧に指導して頂き、業務もスムースに習得することが出来ました。また、日々の振り返りで、自己評価では出来てないと思った部分も、リーダーの方から「しっかり出来ているよ」と言ってもらい自信がつきました。更に、「こういうときは、こうすればもっと良いよ」と的確にアドバイスを頂き、とても嬉しかったです。

来年以降も、このような研修プログラムがあると新卒者には、とてもためになると思いました。

福祉の仕事を考えている学生の方にメッセージをお願いします。

今、学校で介護について、勉強していることはムダにはならないので、一生懸命に取り組んでください。介護の仕事は、“危険”という部分も実際にありますが、業務中も感染症対策はしっかりしていて、教えていただいた通りに仕事をしていれば安心という感じです。そういった部分で悩んでいる人がいれば大丈夫です。と伝えたいです。

利用者様と楽しく仕事が出来ている職場です。福祉を目指している方は私たちと一緒に働きましょう!!